從2007年上市公司公布的年報來看，銀行業(yè)和電力行業(yè)員工平均薪酬仍然遙遙領先，統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，去年銀行業(yè)員工平均薪酬大幅上升。

按照公司年報所公布的“支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金”除以公司“在冊職工數(shù)”所得出的員工平均薪酬排名，民生銀行以33.87萬元居于首位，其次是興業(yè)銀行員工平均薪酬為31.64萬元，招商銀行25萬元。浦發(fā)銀行和中信銀行的員工平均薪酬也都在20萬元以上。值得注意的是，銀行業(yè)內(nèi)的平均薪酬同樣出現(xiàn)了分化現(xiàn)象。統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，中小股份制銀行的員工平均薪酬較大型國有銀行員工平均薪酬要高出一截。建設銀行和中國銀行員工平均年薪為15萬元左右，而工商銀行的員工平均年薪只為11.2萬元，為所有上市銀行中最低。

除了銀行業(yè)外，電力行業(yè)的員工也是“高薪一族”。據(jù)統(tǒng)計，長江電力員工平均年薪為18.56萬元，粵電力A員工平均年薪為17萬元左右，富龍熱電的員工平均年薪也在13萬元左右。其余電力行業(yè)的上市公司員工平均薪酬也不低，大多數(shù)都在6萬元以上。

而房地產(chǎn)行業(yè)的員工平均薪酬似乎并不像大多數(shù)人想象得那么高。據(jù)統(tǒng)計，房地產(chǎn)龍頭公司萬科A在去年員工平均工資在6.7萬元左右，招商地產(chǎn)員工平均工資為5.28萬元，泛海建設為4.32萬元，而S深寶安A僅為3.8萬元。

分析人士指出，雖然有的行業(yè)員工平均薪酬較高，但由于高管和普通員工收入差距很大，所以不能完全反映該行業(yè)員工的收入水平。如銀行業(yè)，普通員工去年年薪最低僅2萬元，而高管年薪則可高達幾千萬元。

記住五個字：戰(zhàn)略機遇期！今世界正在發(fā)生廣泛而深刻的變化，當代中國正在發(fā)生廣泛而深刻的變革。